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电气学院进行新进教师5S课程理论阶段考核

发布日期:2016-12-30    编辑:供稿 电气学院 王晴/编辑 王伟     来源:     点击:

12月29日,电气工程学院组织开展新进教师5S课程理论阶段考核,欧姆龙(中国)有限企业人财革新部实行部长曾庆球、高级主管邓家飞、欧姆龙驻校班主任顾建林和电气学院院长段峻、副院长夏东盛、技术训练中心主任白洁全程听取了4名新进教师的5S课程师资培训阶段成果展示。

作为欧姆龙班三大核心课程之一,5S对于塑造企业的形象、降低成本、准时交货、安全生产、高度的标准化、创造令人心旷神怡的工作场所、现场改善等方面发挥了巨大作用。其概念也逐渐被各国的管理界所认识。随着世界经济的发展,5S已经成为工厂管理的基本理念。

电气学院将欧姆龙班课程结构、教学模式、教学内容导入现有的课程体系,秉承了校企双方“校企一体,互惠共赢,精诚合作”的理念和“联合策划合作方案、联合制定培养计划、联合打造教学团队、联合推行现场教学、联合实施双向管理、联合建设实训基地、联合构建评价体系”的校企七联合的人才培养模式,是双方不断拓展内涵、精耕细作、良性循环的发展新阶段。今后,电气学院还将陆续进行其他企业优秀课程资源的开发,实施学校与企业管理人员双向挂职锻炼,建立起校企协同育人长效机制,推进校企一体化进程,提升专业服务产业能力。

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